[EN] Constantly people talk about innovation, development, research, flexibility, competitiveness, efficiency, effectiveness, process improvement, employee training, performance and the appearance of numerous Japanese ...

[ES] Tradicionalmente no se ha considerado a los recursos humanos como fuente de ventaja competitiva en la empresa, sino que los altos directivos se han limitado a tratarlos como un dato más del proceso estratégico, ...

[ES] El objetivo de este Trabajo Fin de Grado es la realización de un análisis sobre la motivación de los empleados en una empresa multinacional del sector de las telecomunicaciones. Para ello, se empleará un algoritmo ...

[CA] La gestió del capital intel·lectual emergeix com una activitat empresarial clau en el context del paradigma de l´economia del coneixement. La literatura ha mostrat com, dins del sector bancari, el cooperativisme de ...

[ES] En los negocios del S XXI más innovadores y competitivos el factor humano se considera el principal recurso con el que cuentan las organizaciones, por ello es un campo que está en continua evolución, y en el que se ...

[ES] El crecimiento económico y la competitividad se han establecido en la vanguardia de la agenda política desde el inicio de las teorías del desarrollo económico. Los países han tratado de impulsar el crecimiento económico ...

[ES] En una economía de mercado sometida a la implacable globalización en la que la información financiera cobra una especial relevancia ante cualquier toma de decisiones, son los auditores de cuentas los encargados de ...