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Diseño del proceso de selección y formación de recursos humanos en una contratación múltiple

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Diseño del proceso de selección y formación de recursos humanos en una contratación múltiple

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Nombre: Asensio - Diseño ...
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Formato: PDF
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dc.contributor.advisor Babiloni Griñón, María Eugenia es_ES
dc.contributor.author Asensio Martinez, Pablo es_ES
dc.date.accessioned 2018-10-17T10:46:47Z
dc.date.available 2018-10-17T10:46:47Z
dc.date.created 2018-09-28
dc.date.issued 2018-10-17 es_ES
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10251/110713
dc.description.abstract [ES] El objetivo principal de este Trabajo Final de Grado es la caracterización y el diseño del proceso que se lleva a cabo desde que se han identificado unas necesidades de personal en la empresa hasta que estas personas, que han sido contratadas, son totalmente productivas para la empresa. En este proyecto se diseña tanto el proceso de selección, como la posterior formación, no solo el entrenamiento teórico, sino también el relativo a la socialización de los recursos humanos y a la transmisión de la cultura y de los valores principales de la empresa. es_ES
dc.format.extent 101 es_ES
dc.language Español es_ES
dc.publisher Universitat Politècnica de València es_ES
dc.rights Reserva de todos los derechos es_ES
dc.subject Formación laboral es_ES
dc.subject Puestos de trabajo es_ES
dc.subject Competencias es_ES
dc.subject Mercado laboral es_ES
dc.subject Empleo es_ES
dc.subject Recursos humanos es_ES
dc.subject Cultura empresarial es_ES
dc.subject Selección es_ES
dc.subject Socialización es_ES
dc.subject Formación es_ES
dc.subject.classification ORGANIZACION DE EMPRESAS es_ES
dc.subject.other Grado en Administración y Dirección de Empresas-Grau en Administració i Direcció d'Empreses es_ES
dc.title Diseño del proceso de selección y formación de recursos humanos en una contratación múltiple es_ES
dc.type Proyecto/Trabajo fin de carrera/grado es_ES
dc.rights.accessRights Cerrado es_ES
dc.contributor.affiliation Universitat Politècnica de València. Facultad de Administración y Dirección de Empresas - Facultat d'Administració i Direcció d'Empreses es_ES
dc.contributor.affiliation Universitat Politècnica de València. Centro de Investigación en Gestión de Empresas (CEGEA) - Centre d'Investigació en Gestió d'empreses (CEGEA) es_ES
dc.contributor.affiliation Universitat Politècnica de València. Departamento de Organización de Empresas - Departament d'Organització d'Empreses es_ES
dc.description.bibliographicCitation Asensio Martinez, P. (2018). Diseño del proceso de selección y formación de recursos humanos en una contratación múltiple. http://hdl.handle.net/10251/110713 es_ES
dc.description.accrualMethod TFGM es_ES
dc.relation.pasarela TFGM\92253 es_ES


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