Análisis de las habilidades de gestión requeridas por los líderes de los equipos de proyectos

Abstract

[ES] El presente trabajo fin de Máster (TFM) cuyo título es ¿Análisis de las habilidades de gestión requeridas por los líderes de los equipos de proyectos¿, define qué es y cuál es su importancia dentro de la gestión y dirección de proyectos, los principios por los que un buen líder debe guiarse y cuáles son sus funciones contrastando de manera empírica las diversas teorías que se tienen acerca del liderazgo, así como los efectos de los diferentes tipos de líderes en la organización. Se analizan teorías que dictan la eficacia del liderazgo ante determinadas variables, y cómo puede afectar dichas variables en su trabajo, que mediante el método AHP (proceso de análisis jerárquico) evaluaremos para poder priorizarlos.

[EN] The present Master thesis (TFM) whose title is ¿Analysis of the management skills required by the leaders of the project teams¿, during the process of personal assessement defines what it is and what is its importance within the management and direction of projects, the principles for those that a good leader should be guided and what are their functions empirically contrasting the various theories that have about leadership, as well as the effects of different types of leaders in the organization. Theories that dictate the effectiveness of leadership before certain variables are analyzed, and how it can affect these variables in their work, which we will evaluate using the AHP method (analysis hierarchical process) in order to prioritize them.