[ES] El presente Trabajo Fin de Máster (TFM) se desarrolla en el en el marco de las prácticas externas del Máster Universitario de Cooperación al Desarrollo, Especialidad de Gestión de Proyectos de la Universidad Politécnica ...[+]
[ES] El presente Trabajo Fin de Máster (TFM) se desarrolla en el en el marco de las prácticas externas del Máster Universitario de Cooperación al Desarrollo, Especialidad de Gestión de Proyectos de la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) de España. Estas prácticas son realizadas en el Programa de Pequeños Subsidios (PPS) de las Naciones Unidas en la República Dominicana de febrero a junio de 2022. También son realizadas en la organización de Guakia Ambiente, ya que esta entidad local trabaja en conjunto con el PPS.
El objetivo de este trabajo es analizar experiencias exitosas de mujeres líderes para ver el impacto que han tenido los proyectos de desarrollo y de esta manera recoger los factores que han logrado a estas mujeres de comunidades rurales conseguir puestos de poder. En otras palabras, conocer las buenas prácticas para analizar el empoderamiento de este perfil y obtener un conjunto de puntos que favorecen su desarrollo. Con los resultados finales se pretende hacer una devolución a la organización de Guakia Ambiente y al PPS para que puedan facilitar que las mujeres se impliquen en los proyectos que realizan las entidades. De esta manera se pretende mejorar las intervenciones de estas dos organizaciones.
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[EN] This Master's Thesis is developed within the framework of the external practices of the University Master's Degree in Development Cooperation with a specialty in Project Management from the Polytechnic University of ...[+]
[EN] This Master's Thesis is developed within the framework of the external practices of the University Master's Degree in Development Cooperation with a specialty in Project Management from the Polytechnic University of Valencia in Spain. These practices are carried out in the Small Grants Program of the United Nations Development Program in the Dominican Republic from February to July 2022. They are also carried out in the local organization of Guakia Ambiente, since the two entities work together . The objective of this work is to analyze the successful experiences of women with relevant positions in development projects of rural communities in the Dominican Republic to see the impact they have had on their empowerment. The theoretical basis of this work is based on elements of the theories of Gender in Development and the empowerment of women. Among the techniques used, the interview based on Naila Kabeer's theory of empowerment stands out. 12 women from 5 different provinces who have managed to be in relevant management and/or leadership positions within the projects are interviewed to find out what their situation is and what factors have favored their empowerment. The results show that the involvement of senior officials in development projects favors their empowerment process. With these final results, it is intended to make a return to the organization of Guakia Ambiente and the PPS so that they analyze these factors that favor the empowerment of women and can identify the profile and facilitate that women get involved and participate in future projects, developing personally in a position of responsibility for the project in their own community. In this way, it is intended to improve the interventions of these two organizations in relation to gender.
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