Trabajar desde casa - Evaluación y comparación de los estudios actuales, especialmente con enfoque a los jóvenes en transición al mundo laboral

Abstract

[ES] La pandemia de Corona ha cambiado el mundo del trabajo de forma permanente. La mayoría de los empleados que pudieron hacerlo debido a su trabajo se cambiaron a una oficina en casa durante semanas o meses para reducir el riesgo de infección con el virus Corona. La oficia en casa recibió un impulso adicional gracias a la normativa publicada por el Ministerio Federal de Trabajo y Asuntos Sociales en enero de 2021. Poco después del inicio de la corona pandemia, se publicaron los primeros estudios sobre la oficina doméstica y otros numerosos se sucedieron en los meses siguientes. Todos ellos intentan analizar las ventajas e inconvenientes de trabajar desde casa. Los estudios se centran en diferentes aspectos, por ejemplo, en los aspectos legales, en las consecuencias psicológicas del trabajo a domicilio o examinan una industria específica. El objetivo de esta tesis del tfg es ofrecer una visión general de las publicaciones científicas sobre el tema del ¿homeoffice¿ desde el inicio de la pandemia de Corona hasta la actualidad (abril de 2020 a abril de 2021). Además, el objetivo es averiguar si existe una visión coherente sobre el tema del home office en los estudios existentes, si se puede derivar un resultado global y qué recomendaciones dan los científicos para trabajar con éxito desde casa. En particular, el enfoque se centra en los jóvenes y en cómo afrontan la entrada en la vida laboral en condiciones de corona, porque el home office no es una alternativa igual de buena para todos los grupos de edad y de ocupación. El análisis sistemático de la literatura pretende ayudar a aclarar las preguntas sin respuesta sobre el tema de la oficina en casa, de modo que todo el mundo pueda obtener más información sin tener que leer varios estudios y los resultados puedan verse de un vistazo.

[EN] The Corona pandemic has changed the world of work permanently. Most employees who were able to do so because of their job switched to a home office for weeks or months to reduce the risk of infection with the Corona virus. The home office received an additional boost from the regulation of the Federal Ministry of Labour and Social Affairs, which was published in January 2021. Shortly after the start of the corona pandemic, the first studies on the topic of home office were published and numerous others followed in the next few months. They all try to analyse the advantages and disadvantages of working from home. The studies have different focuses, e.g. on legal aspects, on the psychological consequences of home office or they examine a specific industry. The aim of this bachelor thesis is to give an overview of the scientific publications on the topic of home office from the beginning of the Corona pandemic until today (April 2020 to April 2021). In addition, the aim is to find out whether there is a consistent view on the topic of home office in the existing studies, whether an overall result can be derived and what recommendations the researchers give for successful working from home. In particular, the focus here is on young people and how they manage their entry into working life under corona conditions, because home office is not an equally good alternative for every age and occupational group. The systematic literature analysis is intended to help clarify unanswered questions on the topic of home office, so that everyone can inform themselves further without having to read various studies and the results can be viewed at a glance.