La satisfacción laboral de los jefes de obra

Abstract

Mediante entrevistas a una muestra heterogénea de representantes de la profesión, el proyecto se centra en el estudio de la motivación y satisfacción laboral de los jefes de obra. Para ello se realiza un estudio de campo de tipo cualitativo, utilizando la entrevista en profundidad como herramienta de investigación para recabar dos tipos de información: información biográfica básica (tal como edad, número de hijos y estudios, y una descripción de los puestos de trabajo que han desempeñado, incluida la ocupación actual, tiempo en el sector como jefes de obra), e información sobre el grado de motivación y satisfacción en el puesto laboral (haciendo preguntas relacionadas con el trabajo que desempeñan, como, por ejemplo, la estabilidad laboral, las compensaciones económicas, la identificación con el trabajo, los retos que afrontan, la dedicación, la seguridad y prevención, el horario de trabajo, el estrés y las relaciones laborales)