Análisis del gobierno corporativo de una cooperativa de transporte: caso estudio de Olitranscoop S.Coop.V

Abstract

[ES] En este proyecto se va a tratar de mostrar la aplicabilidad de un modelo de gobierno corporativo a una cooperativa en cuestión. Para ello, se realizará un estudio del sector de las cooperativas de transporte y trabajo asociado, se analizará la cooperativa objeto de estudio y finalmente se aplicará el modelo de gobierno corporativo. Pero sin duda, para comenzar con todo este estudio, se debe estudiar qué es el gobierno corporativo, cuáles son sus antecedentes, situación en España respecto al resto de países más importantes económicamente, y los diferentes modelos existentes.Para que una cooperativa en la que existan socios de trabajo asociado tenga un buenfuncionamiento, existen una serie de variables fundamentales a cumplir: que sea competitiva,que sea capaz de conseguir los objetivos sociales marcados por la misma y sobre todo que exista un equipo de trabajo capaz de subordinar los intereses individuales de cada uno de los socios. Es la última variable la que sin duda más se incumple en la mayoría de cooperativas actuales que desaparecen o subsisten con precariedad. Sin duda, esto ocurre por la existencia de socios que van a contracorriente de los intereses generales de las cooperativas, generan conflictos y malestar y se aprovechan de la situación para obtener sus propios beneficios. La solución paraacabar con estas actitudes es expulsar al socio en cuestión, pero ¿y si dichos socios formaran parte del Consejo Rector? ¿Y si se hubiera creado un Consejo Rector con personas interesadas que van a conseguir su parte del pastel intentando hundir la cooperativa? ¿Cómo se detectaría? Quizás, en cooperativas pequeñas sería fácil de detectar y acabar con la situación pero, en cooperativas medianas o grandes no es tan sencillo y quizá, si dichos socios controlan el funcionamiento de la misma, pueden ocultarlo durante bastante tiempo o hasta que ya no haya remedio.